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工傷論文 第 3 頁 - 網站地圖

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  • 工傷論文
  • 文章列表:

  • 冷血的卸責之詞:“無編制不算工傷”
  • 如何快速得到工傷賠償?
  • 工傷賠償與第三人侵權賠償能競合嗎?
  • 鑒定當天死亡影響鑒定結論嗎?
  • 個體雇工受傷應按工傷處理
  • 用人單位不能向第三人行使工傷賠付追償權
  • 交通事故中65歲受害者也應該計算誤工費
  • 三歲孩童發生交通事故出院后能計算護理費嗎?
  • 非法用工傷亡人員賠償是否以“工傷”為前提?
  • 義務幫工受傷能否得到賠償?
  • 作出工傷認定結論后能否再確認勞動關系?
  • 工傷認定中對“工作場所”的理解要寬泛
  • 未滿16周歲能要求誤工費嗎?
  • 舊病復發,家屬放棄治療后死亡,能否視同工傷?
  • 未成年人原則上不享有誤工費請求權
  • 承包人招用工與發包人存在勞動關系嗎?
  • 內部承包協議不能掩蓋勞動關系本質
  • 二倍工資基數的舉證責任一定由用人單位承擔嗎
  • 上班途中無證駕駛發生事故能認定為工傷?
  • 重新鑒定后誤工費應如何計算?
  • 在交通事故中不承擔主要責任的應認定為工傷
  • 童工非因工受傷,非法用工單位應該承擔賠償責任嗎?
  • 個體工商戶營業執照已被注銷 如何申請工傷待遇?
  • 傷殘就業補助金和失業保險金能否同時享受?
  • 案例辨析:承攬關系與勞動關系
  • 自然災害中履行職務受傷應否認定工傷?
  • 如何認定勞動爭議案件中的孤證?
  • 勞動爭議案件中“鐵證”與事實沖突如何認定
  • 家屬簽定顯失公平的工傷補償協議后可以反悔
  • 莫讓工傷職工因舉證難而流血又流淚
  • 無證駕駛發生交通事故算工傷嗎?
  • 護理員誤工但未被扣工資應賠償護理費嗎?
  • 申請補繳社會保險費是否屬于法院受理范圍?
  • 未簽訂勞動合同如何進行證明責任分配
  • 用假身份證投保,工傷認定后能享受工傷待遇嗎?
  • 繳納工傷保險未足額 公司被判補差額
  • 認定工傷不能拘泥于字面規定
  • 不能狹隘理解“工作原因”
  • 工傷認定職權歸屬及賠償請求權競合問題探析
  • 因履行職責受暴力傷害應該認定為工傷
  • 本案中工傷認定申請是否超過了申請期限?
  • 工傷認定申請的1年期限是否為除斥期間
  • 關于已超過退休年齡公民能否主張誤工費?
  • 非法用工單位職工下班途中死亡該如何處理?
  • 本案原被告間是否存在勞動關系?
  • 65歲老人主張誤工費是否應支持
  • 商業保險賠償款能否沖抵工傷待遇補償款
  • 工傷認定舉證責任分配問題研究
  • 未簽勞動合同成農民工工傷認定“攔路虎”
  • 勞動關系中工傷與勞務關系中雇員傷害比較
  • 工傷保險案件中關于“工資”的認定
  • 人社局自我糾正工傷認定是否有效
  • 企業內部承包遭遇工傷怎么辦?
  • 事業單位工作人員工傷賠償標準適用問題
  • 淺議實習生能否認定為工傷
  • 淺析上下班途中工傷“合理時間”、“合理路線”
  • 是否醉酒導致工亡,單位承擔舉證責任
  • 工傷舉證責任分配問題研究
  • 工傷認定中的“上下班途中”如何認定
  • 非法用工單位職工下班途中死亡法院應否受理
  • 車禍男子安假肢后能生活,訴賠償依賴護理費被駁回
  • 論工傷保險賠償和侵權損害賠償競合的法律適用
  • “用工主體責任”包含哪些責任?
  • 超期提供材料申請工傷認定,人力部門是否受理?
  • 第三人侵權導致工傷的待遇如何支付
  • 首頁 1 2 3 尾頁 共有465條記錄/共3頁
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